广东兴欣商业服务有限公司
深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公告(广东兴欣商业服务有限公司)
据深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公开信息,该委受理曾兰芳、胡彬、胡建诉广东兴欣商业服务有限公司劳动争议三案(深龙劳人仲(南湾)案〔2026〕399、400、401号)已办结。裁决被申请人支付三名申请人2025年12月至2026年3月工资合计39000元。因无法送达,依法公告送达。
劳动争议相关公开记录
劳动争议、仲裁或诉讼相关
贵州金尘茶茶叶发展有限公司
贵州金尘茶茶叶发展有限公司广州分公司、贵州金尘茶茶叶发展有限公司裁决书公告(谭秋兰)
广州市劳动人事争议仲裁委员会公告载明,涉及贵州金尘茶茶叶发展有限公司及其广州分公司的劳动争议已作出裁决,公开内容包括工资支付事项;记录仅引用公告披露的裁决结果。
新疆天石汇峰建设工程有限公司
工资及垫付款仲裁裁决:支付27331.47元
据官方公告,仲裁委确认劳动关系并裁决该公司支付2024年4月15日至7月18日工资、垫付材料款合计27331.47元;本记录按裁决公开内容表述。
山西立汇建设有限公司
拖欠工资及违法解除请求开庭公告
官方公告载明一名申请人请求四名被申请人承担连带责任,并请求支付2026年6月工资5523.76元及违法解除赔偿金29462.95元;案件尚无裁决结果,不代表请求成立、责任分配、企业违法或最终结果。
莆田市三凌拍卖有限公司
仙游县仲裁委向莆田市三凌拍卖有限公司公告送达两件劳动报酬争议裁决书
仙游县劳动人事争议仲裁委员会公告显示,徐明、张仙怡与莆田市三凌拍卖有限公司的两件劳动报酬争议已形成仙劳人仲案〔2026〕165-1、165-2号裁决书,并向公司公告送达。公告未披露裁决主文,不能据此判断具体请求、金额或支持结果。
广州市致奇生物科技有限公司
广州市致奇生物科技有限公司等劳动争议开庭公告
据广州市从化区劳动人事争议仲裁委员会公告,该委受理方韻与广州市致奇生物科技有限公司等三家公司劳动争议案。申请人请求支付未订立书面劳动合同二倍工资、工资、解除劳动关系赔偿金及春节带薪工资等;案件定于2026年10月15日开庭。该公告仅反映申请人的仲裁请求,不代表请求已获支持。上述事项为申请请求或程序…
深圳孚莱达电子科技有限公司
深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公告(深圳孚莱达电子科技有限公司)
据深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公开信息,该委受理彭永秀诉深圳孚莱达电子科技有限公司劳动争议案件(深龙劳人仲(宝龙)案〔2026〕165号)已办结。裁决被申请人支付申请人2025年5月至7月工资差额10172.54元。因无法送达,依法公告送达。
深圳正东智慧能源科技有限公司
深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公告(深圳正东智慧能源科技有限公司)
据深圳市龙岗区劳动人事争议仲裁委员会公开信息,该委受理朱庭辉诉深圳正东智慧能源科技有限公司劳动争议案件(深龙劳人仲(园山)案〔2026〕382号)已办结。裁决被申请人支付申请人2024年3月1日至2025年8月15日工资140000元。因无法送达,依法公告送达仲裁裁决书。
天津合谊兄弟生物科技有限公司
工资及解除劳动合同经济补偿仲裁裁决
据官方公告,仲裁委裁决该公司支付2026年1月1日至5月15日工资26654.18元及解除劳动合同经济补偿3381.9元,并确认2025年11月19日至2026年5月15日期间劳动关系。
郑州路盈信息技术咨询服务有限公司
兰州市七里河区劳动人事争议仲裁委员会公告:何海艳诉郑州路盈信息技术咨询服务有限公司拖欠工资案
兰州市七里河区劳动人事争议仲裁委员会公告送达应诉通知书及开庭通知书(七劳人仲案字〔2026〕第484号),申请人何海艳诉郑州路盈信息技术咨询服务有限公司拖欠工资等一案,因直接邮寄送达无果现公告送达。
兰州创无界全案设计装饰工程有限公司
兰州市七里河区劳动人事争议仲裁委员会公告:张杰诉兰州创无界全案设计装饰工程有限公司拖欠工资案
兰州市七里河区劳动人事争议仲裁委员会公告送达裁决书(七劳人仲案字〔2026〕第284号),申请人张杰诉兰州创无界全案设计装饰工程有限公司拖欠工资一案已审理终结,因单位注册地址无人办公经直接邮寄送达无果,现公告送达裁决书。公开来源未披露具体裁决结果,本记录不作结果推断。
福建三凌科技发展有限公司
仙游县仲裁委公告福建三凌科技发展有限公司劳动报酬等争议案
仙游县劳动人事争议仲裁委员会公告显示,已立案受理黄益静与福建三凌科技发展有限公司的劳动报酬等争议,案号为仙劳人仲案〔2026〕278号,并向公司公告送达参加仲裁通知书、开庭通知书、申请书及证据副本。该信息为立案和送达公告,不代表申请事项已经查实或获得裁决支持。
福建友毅工程管理有限公司
泉州市鲤城区仲裁委公告福建友毅工程管理有限公司劳动报酬等争议案
泉州市鲤城区劳动人事争议仲裁委员会公告显示,已受理吕佳鑫与福建友毅工程管理有限公司关于劳动报酬、赔偿、经济补偿的争议,案号为泉鲤劳人仲案字〔2026〕第309号,并向公司公告送达申请书、证据、参加仲裁通知书及开庭通知书。该信息仅证明案件受理和公告送达,不代表申请事项已经查实或获得支持。
湖南茶悦文化产业发展集团有限公司
法律分析:茶颜悦色军训式入职培训涉嫌超越企业管理合法边界,律师指出收手机、叠豆腐块等与岗位技能关联度低
据新浪财经2026年8月11日报道,法律界人士就茶颜悦色军训式入职培训进行分析指出,企业强制收手机、就餐禁言、内务叠豆腐块等规定与奶茶制作和顾客服务的岗位核心技能关联度低,更接近行为控制与服从性检验,有超越合理管理范围之嫌。报道引用广州类似案例,法院认定公司以培训为名行惩罚之实违法,判赔8.7万余…
湖南茶悦文化产业发展集团有限公司
《BUG》栏目报道:茶颜悦色入职培训强制收手机、被子叠豆腐块、就餐禁言不许剩一粒米,被员工质疑服从性测试
据新浪财经《BUG》栏目2026年8月11日报道,茶颜悦色品牌(运营主体为湖南茶悦文化产业发展集团有限公司)要求湖南、江苏等地新员工入职前参加3至7天封闭式基石培训,期间早上9点收手机晚上10点归还、内务被子须叠成豆腐块、就餐全程禁言且有专人检查剩饭不许剩一粒米、需背诵企业文化和服务口播话术等多项…